— Принять роль руководителя и начать осознанное развитие управленческих навыков.
— Научиться более качественно принимать решения, ставить приоритеты, распоряжаться своим временем и использовать свои особенности.
— Сделать процесс регулярного менеджмента намного более системным.
— Разобраться с тем, что такое UE, EBITDA, Agile и другие понятия.
— Начать по-новому формировать команду и общатья с её участниками.